Este programa de la edutech Desafío LATAM, busca cerrar la brecha de talento tecnológico, permitiendo a los estudiantes formarse como desarrolladores Full Stack y empezar a pagar
solo cuando encuentren empleo.
Ante la creciente necesidad de profesionales en tecnología de la información, el
panorama laboral ha cambiado drásticamente en los últimos años. Según un estudio de
Microsoft y LinkedIn, para el año 2025 se esperan 149 millones de nuevos trabajos
digitales a nivel mundial. Sin embargo, en México, un país con un millón 556 mil 105
personas formadas en ciencias de la computación, la demanda supera ampliamente la
oferta. De acuerdo con la Encuesta de Escasez de Talento de ManpowerGroup, el 68%
del sector de TI e información reporta una escasez de talento.
En este contexto, surge una solución de la edutech líder en Latinoamérica, Desafío
LATAM: el programa ImpulsaMex. Desarrollado en colaboración con el Banco
Interamericano de Desarrollo (BID) y Quotanda, ImpulsaMex busca atacar la brecha de
talento y fomentar la transformación digital en el país.
Desafío Latam, fue fundado en 2014 por los emprendedores Diego Arias, Gonzalo
Sánchez y Andrés Gallardo. Durante sus nueve años de operaciones, la institución ha
formado a más de 10,000 estudiantes (de los cuales el 35% son mujeres) en campos de
tecnología como Ciencia de Datos, Análisis de Datos, Desarrollo Front End, Desarrollo
Full Stack y Diseño UX/UI.
Con el programa ImpulsaMex, Desafío Latam y el BID buscan invertir en carreras
tecnológicas y hacer más accesible la educación en estos campos. El programa permite a
los estudiantes formarse como desarrolladores Full Stack y empezar a pagar solo cuando
encuentren trabajo. Es un modelo de financiamiento flexible que busca eliminar las
barreras económicas que a menudo impiden el acceso a la educación de calidad.
El desafío es convertirse en un Desarrollador Web en solo 4 meses, pero las ventajas son
muchas. Los graduados de los programas de Desafío LATAM tienen una tasa de
empleabilidad del 81% a los 3 meses de graduarse. El salario medio de los
desarrolladores Full Stack en Latinoamérica supera los 40,000 dólares al año, y se espera
que la demanda por estos profesionales crezca aceleradamente en esta y la próxima década. Además, el trabajo ofrece flexibilidad, ya que a menudo puede adaptarse a un
estilo de vida remoto y flexible.
Para postular al programa, los aspirantes deben tener manejo de la computadora,
conocimientos de inglés a nivel medio en lectura y entregar la documentación solicitada
por Quotanda, una vez que sean preseleccionados. Aunque el conocimiento de
programación no es excluyente, puede ayudar en la postulación.
Como desarrollador Full Stack, los graduados tendrán la habilidad de programar tanto en
la capa Front End como Back End, manejando varios lenguajes y tecnologías como Java,
arquitectura Web, HTML y CCS. Esta versatilidad abre puertas a oportunidades en
organizaciones nacionales e internacionales, empresas de outsourcing de TI o en equipos
de proyectos para instituciones estatales o privadas.
ImpulsaMex es más que un programa de formación, es una iniciativa que busca cambiar
la vida de las personas y contribuir al desarrollo tecnológico de México.
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